Sửa đổi hồ sơ đề nghị cấp giấy phép lao động của người lao động nước ngoài từ ngày 18/9/2023?

Đóng góp bởi: TLLaw, Luật sư giỏi, Tổng đài tư vấn pháp luật, Dịch vụ Luật sư 1151 lượt xem Đăng ngày 19/09/2023 Chia sẻ:

Cho tôi hỏi hồ sơ đề nghị cấp giấy phép lao động của người lao động nước ngoài từ ngày 18/9/2023 gồm những gì? Mong được giải đáp thắc mắc!

Tổng đài tư vấn pháp luật trực tuyến TL Law xin chào !

Công ty tư vấn luật, văn phòng luật sư giỏi, uy tín HCM tư vấn pháp luật online trường hợp Bạn như sau:

Bổ sung thêm điều kiện đối với hồ sơ đề nghị cấp giấy phép lao động khi người lao động nước ngoài làm việc tại nhiều địa điểm từ ngày 18/9/2023?
Căn cứ theo khoản 1 Điều 9 Nghị định 152/2020/NĐ-CP được sửa đổi bổ sung tại điểm a khoản 5 Điều 1 Nghị định 70/2023/NĐ-CP quy định về hồ sơ đề nghị cấp giấy phép lao động như sau:

Hồ sơ đề nghị cấp giấy phép lao động

1. Văn bản đề nghị cấp giấy phép lao động của người sử dụng lao động theo Mẫu số 11/PLI Phụ lục I ban hành kèm theo Nghị định này. Trường hợp người lao động nước ngoài làm việc cho một người sử dụng lao động tại nhiều địa điểm thì trong văn bản đề nghị cấp giấy phép lao động phải nêu  từng địa điểm làm việc.


Theo quy định, từ ngày 18/9/2023, nếu người lao động làm việc tại 01 người sử dụng lao động tại nhiều địa điểm thì trong văn bản đề nghị cấp giấy phép lao động phải nêu  từng địa điểm làm việc của người lao động nước ngoài.

Sửa đổi giấy tờ chứng minh là nhà quản lý, giám đốc điều hành, chuyên gia, lao động kỹ thuật đối với từng nghề, công việc được quy định?

Căn cứ theo khoản 4 Điều 9 Nghị định 152/2020/NĐ-CP được sửa đổi bổ sung tại điểm b khoản 5 Điều 1 Nghị định 70/2023/NĐ-CP quy định về hồ sơ đề nghị cấp giấy phép lao động như sau:

Hồ sơ đề nghị cấp giấy phép lao động


4. Văn bản, giấy tờ chứng minh là nhà quản lý, giám đốc điều hành, chuyên gia, lao động kỹ thuật đối với từng nghề, công việc được quy định như sau: a) Giấy tờ chứng minh là nhà quản lý, giám đốc điều hành theo quy định tại khoản 4, 5 Điều 3 Nghị định này gồm 3 loại giấy tờ sau:
Điều lệ công ty hoặc quy chế nội bộ của cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp;
Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp hoặc giấy chứng nhận thành lập hoặc quyết định thành lập hoặc giấy tờ khác có hiệu lực pháp lý tương đương;
Nghị quyết hoặc Quyết định thành lập của cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp. b) Giấy tờ chứng minh chuyên gia, lao động kỹ thuật theo quy định tại khoản 3, 6 Điều 3 Nghị định này bao gồm 2 loại giấy tờ sau:
Văn bằng hoặc chứng chỉ hoặc giấy chứng nhận;
Văn bản xác nhận của cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp tại nước ngoài đối với số năm kinh nghiệm của chuyên gia, lao động kỹ thuật theo giấy phép lao động đã được cấp hoặc xác nhận không thuộc diện cấp giấy phép lao động đã được cấp. c) Văn bản chứng minh kinh nghiệm của cầu thủ bóng đá nước ngoài hoặc giấy phép chứng nhận chuyển nhượng quốc tế (ITC) cấp đối với cầu thủ bóng đá nước ngoài hoặc văn bản của Liên đoàn Bóng đá Việt Nam xác nhận đăng ký tạm thời hoặc chính thức đối với cầu thủ của câu lạc bộ thuộc Liên đoàn Bóng đá Việt Nam; d) Giấy phép lái máy bay được cơ quan có thẩm quyền của Việt Nam cấp hoặc được cơ quan có thẩm quyền của nước ngoài cấp và được cơ quan có thẩm quyền của Việt Nam công nhận đối với phi công nước ngoài hoặc chứng chỉ nghề nghiệp được phép làm việc trên máy bay của Bộ Giao thông vận tải cấp đối với tiếp viên hàng không quốc tế

Theo quy định, trong giấy tờ chứng minh người lao động nước ngoài là nhà quản lý, giám đốc điều hành, chuyên gia, lao động kỹ thuật làm một số nghề, công việc được quy định đã bổ sung thêm chi tiết từng loại giấy tờ như sau:

(1) Đối với trường hợp giấy tờ chứng minh là nhà quản lý, giám đốc điều hành gồm có:

+ Điều lệ công ty hoặc giấy phép thành lập của cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp;

+ Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp hoặc giấy chứng nhận thành lập hoặc quyết định thành lập hoặc giấy tờ khác có hiệu lực pháp lý tương đương;

+ Nghị quyết hoặc Quyết định thành lập của cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp.

(2) Đối với trường hợp giấy tờ chứng minh chuyên gia, lao động kỹ thuật gồm có:

+ Văn bằng hoặc chứng chỉ hoặc giấy chứng nhận tương đương

+ Văn bản xác nhận của cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp tại nước ngoài đối với số năm kinh nghiệm của chuyên gia, lao động kỹ thuật theo giấy phép lao động đã được cấp hoặc xác nhận không thuộc đối tượng cấp giấy phép lao động đã được cấp.

Sửa đổi quy định đối với những giấy tờ liên quan đến người lao động nước ngoài trong hồ sơ đề nghị cấp giấy phép lao động?
Căn cứ theo khoản 8 Điều 9 Nghị định 152/2020/NĐ-CP được sửa đổi bổ sung tại điểm c khoản 5 Điều 1 Nghị định 70/2023/NĐ-CP quy định cụ thể hồ sơ đề nghị cấp giấy phép lao động như sau:

Hồ sơ đề nghị cấp giấy phép lao động


8. Các giấy tờ liên quan đến người lao động nước ngoài trong trường hợp người lao động nước ngoài chấm dứt hợp đồng lao động.
… e) Trường hợp người lao động nước ngoài làm việc theo quy định tại điểm i khoản 1 Điều 2 Nghị định này thì phải có văn bản của cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp nước ngoài cử người lao động nước ngoài đi làm việc tại Việt Nam và phù hợp với vị trí công việc dự định làm việc hoặc giấy tờ chứng minh là nhà quản lý theo quy định tại khoản 4 Điều 3 Nghị định này.

 

Theo quy định, từ ngày 18/9/2023, người lao động nước ngoài là nhà quản lý, giám đốc điều hành, chuyên gia, lao động kỹ thuật sẽ cần có 01 trong những giấy tờ sau:

– Văn bản của cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp nước ngoài cử người lao động nước ngoài đi làm việc tại Việt Nam và phù hợp với vị trí công việc dự định làm việc;

– Giấy tờ chứng minh là nhà quản lý.

luật sư lao động,tìm luật sư tư vấn,Tư vấn pháp luật miễn phí qua zalo,văn phòng luật sư, tổng đài tư vấn luật lao động, luật sư giỏi hcm, văn phòng luật sư giỏi hcm, tu van luat lao dong, tu van phap luat lao dong,

 

Hãy gọi ngay, tổng đài tư vấn pháp luật Online trực tuyến TL Law tư vấn và giải đáp những vấn đề pháp lý nhiều lĩnh vực: Luật Doanh nghiệp, Luật nhà đất, Luật ly hôn, Luật thừa kế, soạn thảo hợp đồng, luật đầu tư nước ngoài tại Việt Nam….Bởi đội ngũ luật sư giỏi, nhiều năm kinh nghiệm, đã xử lý rất nhiều án phức tạp, giải quyết tranh chấp nhanh chóng

”Thành công của khách hàng là thành công của TL Law”. 

Ngoài ra, TL Law cung cáp dịch vụ Cố Vấn Chiến Lược & Đào tạo Marketing Toàn Diện cho chủ doanh nghiệp, Starup khởi nghiệp, kinh doanh Online theo xu hướng Marketing Thế Hệ Mới, giúp chủ Doanh Nghiệp hạn chế rủi ro trong kinh doanh,

5/5 - (1 bình chọn)
Chia sẻ bài viết trên: